Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

LCWaikiki markası ile Türkiye’nin en değerli markalar sıralamasında “Hazır Giyim ve Mağazacılık” sektöründe 1. sırada yer alan şirketimiz, yaklaşık 10 Milyar $ ciro hedefi, 45 ülkede 42.000’i aşkın çalışanı ve yurtiçi ve yurtdışı olmak üzere toplamda 900’ün üzerinde mağazası ile Türkiye’nin en büyük gruplarından birisi olarak hızla büyüyor.

2023 yılında Avrupa’nın en başarılı üç giyim perakendecisinden biri olma vizyonumuzu gerçekleştirmek üzere hızla büyüyen grubumuzda “Strateji ve Süreç Geliştirme Uzmanı” olarak aramıza katılacak ekip arkadaşımızı arıyor.

  • Tercihen Üniversitelerin İşletme veya Mühendislik bölümlerinden mezun, 
  • Süreç iyileştirme ve verimlilik projelerinde en az 3 yıl deneyimli,
  •  Analitik düşünen, takım çalışmasına yatkın, düzenli ve organize şekilde çalışan, 
  • Yaratıcı, değişime açık ve iyi iletişim becerilerine sahip
  •  Araştırmacı, öğrenmeye istekli, meraklı ve gelişime açık 
  • Detaylı araştırma ve analiz becerisine sahip, 
  • Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış 

İŞ TANIMI

  • Ekibimizle birlikte süreçlerimizin etkinleştirilmesi, geliştirilmesi ve verimliliğin arttırılmasında rol alacak,
  • Verimliliği arttırabilmek için yalın çalışmalarda (Kaizen, 5S, Görsel Yönetim) aktif rol alacak,
  • Sorumlu olduğu süreçlerin tanımlama/modelleme, süreç performanslarını izleyip değerlendirme, iyileştirme/geliştirme çalışmalarını yürütecek,
  • Doküman yönetimi sisteminin güncelliğini sağlayacak, 
  • Yeni süreç uygulamalarının devreye alınmasını yürütecek,
  • Destek verdiğimiz ekiplerle proje ve süreç geliştirme çalışmalarında aktif rol alacak,
  • Kurumsal performans yönetimi süreçlerinde karnelerin hazırlanması, ölçüm metotlarının geliştirilmesi ve raporlanması süreçlerinde aktif rol alacak 

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Giyim

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 07.30 - 17.30

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 1500-1999
Mavi Yaka: