Üretim Müdürü

Prodizayn Yapı Malzemeleri Mimarlık Dış Ticaret Limited Şirketi

İstanbul/Beykoz- Mahmutşevketpaşa'da faaliyet gösteren son teknoloji entegre lamine parke üretim tesisimizde görev alacak“Üretim Müdürü” arıyoruz.

İŞ TANIMI

1. Üretim Sürecinin Yönetimi: Üretim sürecinin her aşamasını planlamak, koordine etmek, denetlemek, gerekli durumlarda süreç tanımını yeniden tanımlamak. Üretim hedeflerini belirlemek ve bu hedeflere ulaşmak için stratejiler geliştirmek.
2. Verimlilik ve Maliyet Kontrolü: Üretim sürecinin verimliliğini artırmak için sürekli iyileştirme faaliyetlerini yönetmek. Malzeme ve işgücü maliyetlerini kontrol etmek ve bütçe hedeflerini yönetmek.
3. Üretim Ekipmanları: Üretimin kesintisiz ve sorunsuz devamı için üretim ekipmanlarının bakımını planlamak, yönetmek.
4. Personel Yönetimi: Üretim personelinin işe alım, eğitimi, performans yönetimi ve motivasyonunu sağlamak. Takım çalışması ve iletişimi teşvik etmek.
5. Tedarik Zinciri Yönetimi: Gerekli hammadde ve malzemelerin zamanında ve kaliteli bir şekilde tedarik edilmesi için ilgili birimlerle gerekli bilgi paylaşımı ve koordinasyonu yapmak.
6. Raporlama ve Analiz: Üretim verilerini analiz etmek, performansı izlemek ve yönetime/ilgili birimlere raporlamak. Üretim sürecinin etkinliğini değerlendirmek ve gerektiğinde düzeltici önlemler almak.
7. Kalite Kontrol: Belirlenen kalite standartlarına uygun üretim yapabilmek için kalite kontrol birimi ile koordineli iş birliği yaparak süreçlerini yönetmek. Kalite sorunlarını belirlemek, raporlamak ve çözümlemek.
8. İş Sağlığı ve Güvenliği: İş sağlığı ve güvenliği standartlarının uygulanmasını sağlamak. Çalışanların güvenliğini ve sağlığını korumak için gerekli önlemleri almak.
9. Tüm iş süreçlerinde yasal mevzuatlara ve şirket kurallarına uygun çalışma yaklaşımını sergilemek.

ARANAN ÖZELLİKLER

• Üniversite mezunu, tercihen endüstri mühendisliği veya ilgili alanlarda lisans derecesi.
• En az 10 yıl üretim yönetimi deneyimi, tercihen parke veya mobilya sektöründe.
• MS Office programlarını (Word, Excel, Powerpoint vb.) etkin kullanabilen.
• Liderlik özelliklerine sahip ve takım yönetimi becerileri gelişmiş.
• Problem çözme yeteneği olan.
• Karar alma, yönetme, koordinasyon ve planlama yetkinliklerine sahip.
• Kalite ve sonuç odaklı çalışan.
• Yazılı ve sözlü iletişim becerisi güçlü, dinamik ve takipçi.
• İş sağlığı ve güvenliği konularında bilgili.
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek.