Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Genel Nitelikler

  • Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler ya da Mühendislik fakültelerinden mezun
  • Toptan Yedek Parça konusunda en az 5 yıl yöneticilik deneyimi olan
  • Satış süreçlerinde sistem geliştirmesi yapmış
  • İletişim ve ikna kabiliyeti yüksek
  • Ekip yönetme tecrübesine sahip
  • B sınıfı ehliyete sahip ve aktif araç kullanabilen


İş Tanımı

  • Belirlenen  yedek parça satış hedeflerini aylık olarak takip etmek ve verilen hedefleri gerçekleştirmek. Hedefleri gerçekleştirmeye yönelik çeşitli stratejiler geliştirerek uygulamak
  • Hareketsiz stok değerini minimuma indirecek ve stok devir hızını maksimuma çıkaracak şekilde stok kontrolü yaparak satış-stok dengesini optimum seviyede tutmak
  • Yapılan stok kontrolü doğrultusunda yedek parça ihtiyaçlarının tespit edilmesini, siparişlerin verilmesini ve temin edilmesini sağlamak
  • Müşteri ihtiyaçları doğrultusunda ortaya çıkan acil yedek parça taleplerinin takip ve temin edilmesi ile müşteriye bildiriminin yapılmasını sağlamak
  • Aylık yedek parça alış, satış ve stok raporlarını hazırlamak, istenen zaman ve formatta  gerekli raporlamaları yapmak

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri