Raporlama Uzmanı

mks metal san. tic. ltd. şti

RAPORLAMA UZMANI

MKS KAPI yangın kapıları ve ahşap kapı imalatı, satışı ve taahhütü alanında yurtiçi ve yurtdışında 2007’den beri faaliyet göstermektedir. Hedeflerine uygun her geçen gün büyüyen şirketimizin gelişen organizasyonunda görev almak üzere, İstanbul Kartal’daki iş yerinde çalışmak üzere Raporlama Uzmanı arayışındayız.

Direkt olarak Genel Müdür’e bağlı çalışacak Raporlama Uzmanı’nın, şirket içindeki tüm fonksiyonların süreçlerini, projelerini, iş planlarını takip ederek, birimlerde oluşan verileri analiz ederek raporlayacak yetkinlikte, iletişimi güçlü ve gelişim odaklı bir takım arkadaşı olmasını arzulamaktayız.

Genel Nitelikler;

·       Tercihen Endüstri Mühendisliği başta olmak üzere, 4 yıllık lisans eğitimi almış olmak,

·       Genel Müdür veya Yönetim Kurulları ile çalışma ve raporlama konusunda en az 3 yıllık tecrübe sahibi olmak,

·       Analiz ve raporlama bilgi ve yetkinliği sahibi olmak,

·       İş Süreçleri yönetimi ve raporlaması hakkında bilgi sahibi olmak,

·       Finansal raporlama alanında bilgi sahibi olmak,

·       Sorumluluk sahibi, planlı, dikkatli, titiz, takipçi, çözüm odaklı ve düzenli çalışmayı prensip haline getirmiş olmak,

·       Planlama, organizasyon, koordinasyon, analitik düşünme ve zaman yönetimi becerileri gelişmiş olmak,

·       Güler yüzlü, dinamik yapılı olmak ve dış görünümüne özen göstermek,

·       Görevinin gerektiği şekilde iletişim ve ifade yeteneğini kabiliyetli kullanabilmek,

·       Temsil yeteneği güçlü, kurumsal şirket vizyonuna sahip olmak,

·       İyi derecede İngilizce bilmek,

·       İleri derece Excel başta olmak üzere MS Office programları kullanmak,

·       ERP Raporlama sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak,

·       IT alanında çözümsel deneyim sahibi olmak,

·       Aktif araç kullanmak,

·       Gerektiğinde üst yönetim ile birlikte seyahat etmek,

·       Firmaya yakın semtlerde ikamet etmek.

-       Bay adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.

İş Tanımı;

·       Genel Müdür’ün iş planlarının sistematik takibini yapmak, gelişmeleri raporlamak

·       Yönetimin şirketin işleyişini etkin ve periyodik olarak takip edebilmesi için gösterge metriklerin belirlenmesinde katkıda bulunmak, periyodik raporlanmasını sağlamak,

·       Departmanların, süreçlerin performans kriterlerini analiz ederek raporlamak,

·       Üretim verileri, satış ve satın alma metrikleri, finansal verilerin yapılandırılmasında rol almak,

·       Şirketin stratejik planlarının oluşturulmasında veri analizleri ile katkıda bulunmak,

·       Üst Yönetim tarafından belirlenen hedef ve stratejilerin dokümantasyonunda çalışmak ve uygulamaya geçmesinde takip edici fonksiyonunu yerine getirmek

·       Üst Yönetimin toplantılarına katılmak, kararların uygulanmasında ilgili birimlerle iletişimi sağlayarak, gelişmeleri ve sonuçları raporlamak

·       Gerektiğinde yurtiçi ve yurtdışı pazar araştırmaları, sektör, müşteri, ürün analizleri için gerekli bilgileri araştırıp, raporlamak

·       Şirket içi verileri işleyip, grafik, rapor ve sunumlara dönüştürmek

·       Veri kaynaklarının gelişimine, oluşturulmasına katkı sağlamak, ERP ve diğer yazılımlarda gerekli değişikliklerin devreye alınmasında aktif rol almak,

·       Ekonomik gelişmeler, sektör bilgileri konusunda yönetime katkı sağlayacak kaynakları takip ederek, raporlama sistematiği kurmak ve geliştirmek

.       ERP Sistemi kurulumu süreçlerinde sorumluluk almak,

·       Şirket tanımı sunumlarını hazırlamak, güncel tutmak