Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversitelerin İşletme, İktisat, Endüstri Mühendisliği, Çalışma Ekonomisi veya ilgili bölümlerinden mezun,
  • İnsan Kaynakları bölüm yöneticiliği konusunda - tercihen Uluslararası şirketlerde -  en az 10 yıl tecrübeli,
  • İşe alım, kariyer planlama, performans yönetimi, eğitim ve organizasyon alanlarında tecrübeli,
  • İş kanunu, İSG süreçleri, SGK kanunu, çalışma mevzuatı ve  özlük işleri konularına hakim,
  • Tüm İnsan Kaynakları fonksiyonlarında sistem kurma ve uygulama deneyimi ve değişim yönetimi konusunda yetkin,
  • ISO 27001 ve KVKK konularında bilgili,
  • İyi derecede İngilizce bilen,
  • Etik kodlar ve compliance konularında bilgi ve deneyim sahibi,
  • İnsan ilişkilerinde başarılı, sunum ve iletişim yeteneği yüksek, takım çalışmasına yatkın
  • MS Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
  • İzmit’te ikamet eden/edebilecek.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri