Muhasebe Müdürü

MEB METAL VE BİLEŞİKLERİ SAN. TİC. ANONİM ŞİRKETİ

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye vb. bölümlerinden mezun
• Tercihen SMMM belgesine sahip, benzer görev ve pozisyonlarda en az 5 yıl görev almış, 
• Mali tabloların hazırlanması, analizi, genel muhasebe, maliyet muhasebesi, yönetim muhasebesi, bilanço, gelir tablosu, sonuç hesapları ile ilgili bilgi sahibi.
• İyi düzeyde liderlik ve ekip yönetimi becerileri
• Vergi hukuku, ticaret hukuku ve diğer mali mevzuat ile genel muhasebe mevzuat ve uygulamalarına hakim, güncel değişiklikleri düzenli takip eden,
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
• E- Uygulamalar pratiği olan, bu konuda güncel gelişmeleri takip eden
• Logo Tiger, Orka programlarını iyi derecede kullanabilen,
• Ücret Bordrosu, Aylık SGK prim bildirgeleri, İnsan Kaynakları süreçlerinde tecrübe sahibi.
• KDV İade süreçlerine hakim.
• Resmi kurumlarla ilgili mali konulara ilişkin süreçlere hakim.
• Analitik düşünebilen, yazılı ve sözlü iletişimi kuvvetli, çözüm odaklı, ekip çalışmasını seven, problem çözme becerisi yüksek.

İş Tanımı

• Muhasebe kayıtlarının zamanında , tam ve doğru olarak tutulmasını sağlamak, kontrolünü gerçekleştirmek.
• Şirket için kredilerin takibi ve raporlanması.
• Ay sonu çeyrek dönemler ve yıl kapanış işlemlerinin zamanında ve doğru şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak.
• Karlılık ve maliyet analizlerinin yapılarak yönetime sunulması.
• Elde edilen verilerin yönetime raporlamasını yapmak.
• Bağımsız Denetim, Yeminli mali müşavirler ve üst yönetim tarafından talep edilen mali raporların ihtiyaca uygun olarak hazırlanmasından sorumlu olmak.
• Muhasebe ekibini yönetmek ve performanslarını değerlendirmek
• Yasal mevzuata ve raporlama kurallarına uygun olarak şirketin tüm muhasebe süreçlerini yönetmek.
• Yönetim kurulu ve üst düzey yöneticilere düzenli olarak finansal durum raporları sunmak
• Bankalar ve diğer finansal kurumlar ile ilişkileri yönetmek.
• Kasa,/Çek/Senet/Cari/Stok kayıtları açma işleme ve Sistematik olarak yönetmek, kontrol etmek.
• Bordro Süreçlerinde insan Kaynaklarına destek vermek .