warning
İlan yayından kaldırılmıştır

İnsan Kaynakları ve İdari İşler Yöneticisi

Firma Bilgisi Gizli

Kocaeli(Gebze)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

 ŞİRKET


Otomotiv Sektöründe kinematik plastik parça gruplarının tasarımı, ürün geliştirme ve seri üretimi konusunda uzmanlaşan ve sektörün dünya oyuncuları arasında yer alan bir grup olarak müşterilerimize en yenilikçi ve en kaliteli ürünü zamanında ve en kısa sürede Avrupa, Uzakdoğu ve Kuzey Amerika'daki lokasyonlarımız aracılığıyla ve en rekabetçi maliyetlerle sunuyoruz.

Sektörün zirvesinde rekabet etmenin güçlü insan kaynağı olduğunun bilinciyle her geçen gün pazar lideri olma yolunda hızla ilerliyoruz; Büyüme planlarımıza paralel olarak, bizi ileriye taşıyacak potansiyele sahip profesyonelleri işe alarak insan kaynakları ekibimizi güçlendiriyoruz.

Bu bağlamda grubumuzun işlerini geleceğe taşıyacak ekibe katılarak değer katacak bir ‘İdari İşler ve İnsan Kaynakları Yöneticisi' arıyoruz.

 

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  Aşağıdaki niteliklere sahip " İdari İşler ve İnsan Kaynakları Yöneticisi" aramaktayız:
 
* Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
* Üretim yapan işletmelerde personel özlük işlemleri, PDKS, Puantaj, bordro ve SGK işlemleri konusunda en az 4 yıl deneyimli,
* Yasal mevzuata, SGK uygulamalarına ve İş Kanunu'na uygulama düzeyinde hakim olan,
* Resmi kurumlarla tüm yasal süreçleri yürütme deneyimine sahip olan,
* MS Office uygulamalarında ve özellikle MS EXCEL kullanımı konusunda deneyimli,
* Araştırma ve analiz yapabilen,

* Problem çözme becerisine sahip olan,

* Stres yönetimi ve Karar alma yetisine sahip olan,
* Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek,
* Tercihen ileri seviye ingilizce bilen,
* Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

 

İŞ TANIMI

* Personel ve özlük işlemlerinin tüm süreçlerinin ve bildirimlerinin yerine getirilmesini sağlamak,
* Personel işe giriş ve çıkış işlemlerini gerçekleştirmek ve ilgili yasal süreçleri takip etmek,
* Personel özlük dosyalarını düzenlemek ve eksiksiz olarak muhafaza edilmesini sağlamak,
* Personel izin formlarının kontrol ve raporlanması,
* Resmi kurumlar ile gerekli her türlü yazışma sürecini yürütmek,
* İnsan Kaynakları Yönetimi yazılım programlarına (Bordro Yazılımı, ERP, İK yazılımları vb.) hakim olmak,
* SGK ve İşkur ile ilgili aylık raporları (Aylık bildirgeler, eksik gün bildirim formu, vb) hazırlamak ve göndermek,
* İşe alım ilk görüşmelerini yapmak,
* İdari işlerle ilgili maliyet analizlerinin yapılmasını sağlamak ve raporlamak,
* Erzak ve personel kıyafeti dağıtımlarını organize etmek,
*
Yemek, personel taşıma, güvenlik ve temizlik hizmeti alınan firmalarla günlük operasyonel sürecin yürütülmesini sağlamak,
*
Yeni işe alınan personele oryantasyon programı uygulamak, çalışanların eğitim ihtiyaçlarının karşılanması için gerekli eğitimleri organize etmek.

 

 

Aday Kriterleri

En az 5 yıl tecrübeli
Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)
Yapıldı, Muaf
B sınıfı

Gizli Firma

Neden Şirket Bilgileri Görünmüyor?

Bu şirket, bilgilerini gizli tutmayı tercih ediyor. Şirketle iletişime geçerek, paylaşılan bilgilerin doğru olduğunu teyit ettik. Başvurunun değerlendirilmesi halinde, şirket seninle gerekli bilgileri paylaşacaktır.