Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER


• Üniversitelerin 4 yıllık lisans eğitimi veren İşletme, İktisat, Mühendislik bölümlerinden mezun,

• MS Office Programlarına ileri düzeyde kullanabilen,

• Tercihen ilgili alanda en az 1 yıllık deneyime sahip,

• Tercihen CRM Kullanabilen,

• Hedef ve sonuç odaklı, takipçi ve sorumluluk bilinci olan,

• Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip,

• Kurumsal temsil kabiliyeti yüksek,

• Planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,

• Tercihen Anadolu Yakasında ikamet eden,                                                                                                                       
• Gerekli Durumlarda Mesaiye kalabilecek,


İŞİN TANIMI


• Günlük, Haftalık ve Aylık olmak üzere raporlar oluşturulması ve analiz edilerek ilgili birimlerle paylaşılması,

• Günlük olarak satış alanında gerekli analiz, takip ve kontroller yapılarak ilgili birimlere ve üst yönetime satış ve performans raporu sunulması,

• Diğer birimlerden ve Üst yönetimden gelen yeni rapor taleplerini oluşturulması,

• Birimi için gerekli olan raporların hazırlanması ve güncel tutulması,

• Periyodik olarak Üst yönetime raporlar hazırlanması,

• Raporlama sistemindeki mevcut eksiklik/ hata / isteklerin belirlenmesi ve ilgili aksiyonlar alınması,            

• Haftalık şube vardiya çizelgelerinin takibini ve arşivlemesinin yapılması,

• Aylık Satış primi ve şirket içi primlerin hesaplaması,

• Raporların geliştirilme sürecinde ekipler arası koordinasyonun sorunsuz bir şekilde sağlanması,

• Şirket verimliliğini, büyüme ve karlılığını etkileyebilecek raporlama ve analizlerin yapılması,                                                                                                                                                                     

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Gayrimenkul, Emlak İşleri, Finans - Ekonomi, Finansal Hizmetler

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 09.00 - 18.00

Haftasonu (Cumartesi) 09.00 - 18.00

Haftasonu (Pazar) 09.00 - 18.00

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Prim

Çalışan Sayısı:

450-549