İnsan Kaynakları Elemanı

Büker Pvc

İnsan Kaynakları Elemanının Görev Tanımı Neleri Kapsar?

• Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve güncellenmesi işlemlerini yürütmek,
• Personel izinleri ile raporlarını sisteme kaydetmek ve ilgili yöneticiye raporlamak,
• Tutanak, ihtar, savunma gibi evrakları hazırlamak,
• Personelin aylık maaş hesaplamalarını yapmak ve maaş bordrolarını düzenlemek,
• Personel kıdem ve ihbar yükümlülüklerinin takibini yapmak,
• Personelin günlük ve aylık puantajlarını hazırlamak,
• Personel işe giriş ve işten çıkış işlemlerini kanun ve mevzuatlara uygun şekilde gerçekleştirmek,
• İnsan kaynakları departmanı ile kurumun personel ihtiyacını belirleyerek iş ilanlarını düzenlemek,
• İşe alım ön elemeleri ve ön görüşmelerini gerçekleştirmek,
• Adayların referans kontrollerini yapmak,
• Yeni personelin oryantasyon ve işbaşı sürecinde görev almak,
• SGK ve İş Kurumu gibi resmi kurumlarla olan yazışmaları gerçekleştirmek,
• İş güvenliği ile yasal prosedürlerin kontrolünü ve takibini yürütmek

• İnsan Kaynakları Elemanının Nitelikleri Nelerdir?

  • Planlama ve organizasyon becerisi göstermek,
  • Sözlü ve yazılı iletişim kanallarını etkin şekilde kullanabilmek,
  • Mesleki gelişime ve öğrenmeye açık olmak,
  • Ekip çalışmasına yatkınlık göstermek,
  • Problemler karşısında çözüm üretebilmek,
  • Düzgün bir diksiyona ve analitik düşünme yeteneğine sahip olmak