Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

·         Üniversitelerin Makine, Endüstri veya Metalurji  bölümlerinden mezun olmak
·          İyi derecede İngilizce bilen,  2. dil bilmesi tercih sebebidir
·          MS. Office (Word, Excel)  ve ERP  programlarını iyi bilmesi  ,
·          Sıcak / Soğuk Dövme Teknikleri ve talaşlı talaşsız imalat    yöntemlerine aşina , tercihen sektörde  10 yıl deneyimli 
·          Yalın üretim tekniklerini uygulamaları  tecrübesi olan, Analitik düşünce yeteneğine sahip
·           İletişim yetkinliği, kişisel motivasyonu yüksek, enerjik, uyumlu
·          Çalışma Disiplini olan, işini takip eden, sorumluluk duygusu yüksek
·          Liderlik becerileri yüksek, zaman yönetimi olarak; planlı,  ve disiplinli

 
Tüm adayların Adana-Mersin illerinin bulunduğu bölgede ikamet eden ve ya edebilecek durumda olması gerekmektedir.
       

 İŞ TANIMI

  • Müşteri istekleri doğrultusunda Üretimi ; İş sağlığı ve güvenliği ve kaliteden ödün vermeden, sürekli iyileştirme ve geliştirme prensiplerine bağlı olarak ve Şirketin Çevre politikası doğrultusunda yürütmek, ekibi ve ekipmanları en iyi şekilde organize etmek ve kullanmak.
  • Üretim  bölümlerini yönetmek.
  • Bağlı bölümlerin kendi içindeki ve diğer bölümlerle (kalite, bakım, ısıl işlem,galvaniz, satın alma,planlama ....) ilişkilerini koordine etmek.
  • Bağlı bölümler ile ilgili hedefler koymak, takibini yapmak ve sapmalarla ilgili aksiyon almak.
  • Fabrikanın kapasite kullanımının takibini yapmak, kapasitenin arttırılması için çalışmaları yönetmek,
  • Fabrika performans göstergelerini üst yönetime raporlanmak,
  • Şirket bütçesinde yer alan üretim programının, hedefler doğrultusunda, şirket politikalarına uygun olarak belirlenen kalitede ve zamanda gerçekleştirilmesini sağlamak, bütün ekibi bu hedefler konusunda bilinçlendirmek, eğitmek,
  • Organizasyonu, araç gereci ve çalışanları en iyi şekilde kullanarak ürünlerin kalitesini, maliyet ve terminlere uyulmasını garanti etmek.
  • Kendisine bağlı çalışanlar arasında iyi iletişim kurulmasına dikkat etmek.
  • Üretim’in teknik sorunlarını incelemek, aksiyon almak ve takip etmek.
  • Bağlı bölümlerin yatırım ihtiyaçlarını belirlemek, yatırım özetini hazırlamak, onay almak ve yaptırmak.
  • Sürekli iyileştirme için ilgili kişilere feedback vermek ve gelişimi takip etmek.
  • Ekibini sürekli dinamik tutmak için organizasyonlar yaptırmak ve eğitim ihtiyaçlarını belirleyip, eğitimlerini aldırmak.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Üretim / Endüstriyel Ürünler

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 18.00

Haftasonu (Cumartesi) -

Haftasonu (Pazar) -

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemekhane
Kaza Sigortası
Erzak Yardımı
Bayram Yardımı

Çalışan Sayısı:

250-349