Bölge Eğitmeni AYTEMİZ AKARYAKIT DAĞITIM ANONİM ŞİRKETİ

Adana, Adıyaman, Afyon, Ağrı, Amasya, Ankara, Antalya, Artvin, Aydın, Balıkesir, Bilecik, Bingöl, Bitlis, Bolu, Burdur, Bursa, Çanakkale, Çankırı, Çorum, Denizli, Diyarbakır, Edirne, Elazığ, Erzincan, Erzurum, Eskişehir, Gaziantep, Giresun, Gümüşhane, Hakkari, Hatay, Isparta, Mersin, İstanbul(Avr.), İzmir, Kars, Kastamonu, Kayseri, Kırklareli, Kırşehir, Kocaeli, Konya, Kütahya, Malatya, Manisa, Kahramanmaraş, Mardin, Muğla, Muş, Nevşehir, Niğde, Ordu, Rize, Sakarya, Samsun, Siirt, Sinop, Sivas, Tekirdağ, Tokat, Trabzon, Tunceli, Şanlıurfa, Uşak, Van, Yozgat, Zonguldak, Aksaray, Bayburt, Karaman, Kırıkkale, Batman, Şırnak, Bartın, Ardahan, Iğdır, Yalova, Karabük, Kilis, Osmaniye, Düzce, İstanbul(Asya)

Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversite mezunu,
  • Kurumsal firmalarda eğitim alanında en az 4 yıl deneyimli,
  • Tercihen Eğiticinin Eğitimi sertifikasına sahip,
  • MS Office programlarına hakim; sunum becerileri gelişmiş,
  • Etkin iletişim ve empati kurma becerisine sahip,
  • Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş; zaman yönetimini işine verimli şekilde yansıtabilen,
  • Seyahat engeli bulunmayan,
  • Aktif araç kullanan,


İŞ TANIMI

Aytemiz Akaryakıt Dağıtım A.ş. istasyon çalışanlarının, Aytemiz kalite ve hizmet standartlarını hedeflenen düzeyde yaşatılmasını sağlayacak şekilde; gerekli eğitimlerin verilmesi,
  • Eğitim içeriklerinin ve materyallerinin hazırlanması,
  • Saha ziyaretleri ile gelişim düzeylerinin takibi ve raporlanması,
  • Eğitim sunumlarının hazırlanması ve güncellenmesi,
  • Eğitim programının etkisinin değerlendirilmesi,
  • Eğitim organizasyonlarında eğitim alanının ayarlanması, eğitim gereçlerinin temini ile ilgili organizasyonel gerekliliklerin yerine getirilmesi,

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri