Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Türkiye’nin dört bir yanına ve dünyanın 227 ülkesine ‘önem’ taşıyan Aras Kargo, 41 yıldır müşterilerine, paydaşlarına ve ülke ekonomisine katma değer sağlamak için çalışıyor. Mutluluğa adanmış gücüyle ve hizmetleriyle fark yaratan Aras Kargo, teknoloji ve güçlü insan kaynağını birleştiren yenilikçi iş modeliyle, sektöründe ilk tercih edilen marka olmak için çalışmalarını sürdürüyor. Kargo sektörünün lideri Aras Kargo bugün, müşteri memnuniyeti odaklı 13 Bölge Müdürlüğü, 29 Transfer Merkezi, 825 şube, 4000'den fazla araç filosu ve 12000 kişilik uzman kadrosuyla; her ay 12 milyon kişi, kurum ve kuruluşa hizmet veriyor.

 

Sen de bu geniş aileye katılmak istiyorsan, Ankara Bölge Müdürlüğü  İnsan Kaynakları departmanımızda  İnsan Kaynakları Bölge Müdür Yardımcısı olarak görev alacak çalışma arkadaşı aramaktayız.

  •  Üniversitenin ilgili bölümlerinden mezun ( Tercihen İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi),
  •  İnsan Kaynaklarının çeşitli fonksiyonlarında ve ekip yönetiminde en az 5 yıl deneyimli,
  •  İş kanunu, SGK ve diğer ilgili mevzuatlara hakim,
  •  MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
  •  İnsan ilişkilerinde başarılı ve ekip çalışmasına yatkın,
  •  Analitik düşünce yapısına ve problem çözme becerilerine sahip,
  •  B sınıfı ehliyet sahibi ve aktif araç kullanabilen,
  •  Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

İŞ TANIMI

  •  Bölge Müdürlüğüne bağlı birimlerin tamamına mevzuat kapsamında personel temini sağlamak 
  •  Yıllık plan dahilinde tüm eğitim organizasyonunu en verimli şekilde yönetmek 
  •  Çalışanların motivasyonu ile ilgili süreçleri en etkin şekilde yönetilmesini sağlamak
  • Yeni işe başlayan personelin oryantasyon, adaptasyon ve iş başı eğitimi konusunda tüm organizasyonu yönetmek 
  •  Personelin görev değişikliği (üst-alt) ve rotasyonu konusunda Bölge Müdürlüğü'ne destek sağlamak 
  • Personel yıllık izin planlarını hazırlamak ve plana uygun gerçekleşmeyi kontrol  ve takip etmek, yönetmek
  • Personele SGK, Bölge Çalışma, İŞKUR vb. kurumlara karşı yasal yükümlülüklerin yerine getirilmesini sağlamak
  •  Personelin mesai saatlerine uygun şekilde çalışmasını sevk ve idare etmek 
  •  Personel özlük dosyalarının prosedür ve yönetmeliklere uygunluğunu sağlamak
  •  İşten ayrılan ya da iş akdi feshedilen personel işlemlerinin prosedür ve yasal gerekliliklere uygun şekilde yürütülmesini sağlamak
  • İnsan Kaynakları Bölge Müdür Yardımcısına bağlı İnsan Kaynakları, İdari İşler ve Kalite fonksiyonlarının sevk ve idaresini en etkin şekilde yürütmek

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Kargo - Kurye

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Servis
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)

Çalışan Sayısı:

6000+