Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER

  • Yüksek lisans, lisans veya ön lisans mezunu (Tercihen İşletme, Büro Yönetimi ve Yönetici        Asistanlığı Bölümü),
  • Benzer pozisyonda minimum 5 yıl iş tecrübesine sahip,
  • Akıcı derecede İngilizce konuşabilen, İngilizce kurumsal yazışmaları yapabilecek,
  • Diksiyonu düzgün, iletişim ve ilişki yönetimi becerisi gelişmiş, temsil yeteneğine sahip,
  • Planlama, organizasyon ve zaman yönetimi becerileri olan,
  • MS Office programlarına hakim ve etkin kullanabilen,
  • Analitik düşünebilen, pratik hareket edebilen, çözüm odaklı, inisiyatif alabilecek,
  • Dış görünümüne özen gösteren, güler yüzlü,
  • Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilecek,

Üst Düzey Yönetici Asistanı takım arkadaşı alınacaktır.

 

 

İŞ TANIMI

  • Yönetim Kurulu Başkanı’nın günlük/haftalık/aylık çalışma programını ve çalışma ortamını düzenlemek, iş ve seyahat planlarını hazırlamak, ajandasını takip etmek,
  • Yöneticisinin ihtiyaç duyduğu araştırma, rapor, metin ve sunumlar ile ilgili gerekli dokümantasyonu hazırlamak,
  • Grup şirketleri asistanlarına örnek oluşturmak, iş geliştirmek ve şirket imajını üst seviyede tutmak.
  • Yönetim Kurulu toplantı organizasyonlarını yapmak, gerekli sunumları hazırlamak, toplantılara katılım göstermek ve raporlamalar yapmak,
  • Toplantılarda alınmış olan kararların gerçekleşme durumunu takip etmek ve Yönetim Kurulu Başkanı’na raporlamak,
  • Yönetim Kurulu için gerekli idari işlerin organizasyonunu yerine getirmek,
  • Yönetim Kurulunun ihtiyaç duyduğu araştırma ve çalışmaları yapmak,
  • Misafirlerin karşılanması ve ağırlanması konusunda gerekli organizasyonları yapmak,
  • YK üyelerinin yurtiçi ve yurtdışı otel, uçak ve seyahat organizasyonlarını yapmak, vize sürecini takip ederek sonuçlandırmak,
  • Gelen telefon, faks, mail trafiğini doğru, hızlı ve etkin bir şekilde yönetmek,
  • Kendisine atanan projeleri yürütmek,
  • Şirket içinde ya da dışında Yönetim Kurulu düzeyinde gerçekleşecek programların ön çalışmalarını yaparak ilgili kuruluşlarla koordinasyonu sağlamak.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Basım - Yayın

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 18.00

Sosyal / Yan Haklar:

Araba
Servis
Yemekhane
Tam Gün Sağlık Hizmetleri
Bayram Yardımı

Çalışan Sayısı:

50-74